各市、县(区)人民政府，省政府各部门、各直属机构，各大企业，各高等院校：
　　经省政府同意，现将省劳动保障厅、经贸委、财政厅、质量技术监督局、总工会、企业与企业家联合会《关于在全省推进劳动定员定额工作意见》转发给你们，请遵照执行。

 

福建省人民政府办公厅
二○○六年六月一日

关于在全省推进劳动定员定额工作意见
　　

 

  为贯彻《劳动法》和《国务院关于解决农民工问题的若干意见》(国发(2006)5号)精神，落实全国人大常委会第十届第十九次会议审议通过的《全国人大常委会执法组关于检查〈劳动法〉实施情况的报告》中有关加强劳动定员定额工作，解决职工普遍超时加班问题的要求，全面加强企业的劳动基础管理工作，切实维护职工合法权益，现就在全省推进劳动定员定额工作提出以下意见。

　　一、充分认识推进劳动定员定额工作的重要意义
　　劳动定员定额是企业在一定的生产技术组织条件下，采用科学合理的方法，预先规定完成某项工作任务所需要的人工耗费及所需要的人员数量。它是企业编制生产、技术、财务、劳动、